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财务总监半年工作总结【之一】

过去的一年，对我来说是非常特殊、非常有意义的一年。 这一年，以我为首的财务组全体同志，在公司领导的关怀和支持下，以高度的责任感恪守职责，务实发展，推动公司财务工作迈上新台阶。 以下是我20xx年的个人总结报告：

1、不断加强政治理论和业务知识的学习，努力做好财务工作

首先，作为一名共产党员，我始终坚持把政治学习放在第一位，认真学习党的全会精神，深入贯彻落实精神，牢固树立爱岗敬业的思想在工作中工作，学以致用。 把知识运用到工作实际中，努力在财务管理改革创新上取得新突破。 其次，作为财务组的负责人，我深刻的感受是，作为单位的财务总监，业务学习非常重要，不仅要学习和掌握国家的相关财务政策法规，还要根据金融体系的不断变化来更新自己的业务。 知识，只有这样才能适应新形式、新发展的需要。 因此，我一直比较重视金融专业的商科学习。 我经常向上级请教，与同行交流，结合实际学习提高。

最后，在公司领导的指导下，我带领各部门的同志按时、高质量地完成了各项财务任务，为局领导和相关站、部门提供了及时、准确的财务数据和分析材料。 财务管理，当好领导的家庭管理者，做好服务，尽自己最大的努力。

二、存在的问题及今后努力的方向

通过这一年的工作，我虽然取得了一些成绩，但距离领导和财务管理的要求还有一定的差距。

1、由于财务工作的特殊性和复杂性，我经常显得过于急躁，有时缺乏耐心，有时处理问题过于情绪化。 在今后的工作中，我会慢慢培养自己的耐心，学会控制自己的情绪，更加理性地看待和处理问题。

2、由于平时工作比较忙，对学习不够重视，很多问题研究和讨论不够，远远不能满足财务管理的要求。 今后的日子里，我会抽出一定的时间与我所领导的团队进行沟通和讨论，认真倾听他们处理相关业务的新想法和新方法，并向他们学习。 对于新员工遇到的疑难问题、不懂的地方，我都会指导到他们去教堂，让他们快速上手业务。

3、只做工作，不善于总结，所以有些工作是劳动密集型的，但收入与效益不成正比，事半功倍的现象时有发生。 今后，我们要逐步学会用科学的方法，好好总结，认真思考，逐步达到事半功倍的效果

4、缺乏必要的制度规范。 虽然我公司已经建立了与财务管理相适应的企业管理制度和规范，但制度的执行力还有待加强。 费用报销需要会计审核，经办人签字，领导签字后才能报销。 在今后的工作中，要加强监督检查，做好会计、会计、出纳工作，进一步实现会计、会计、出纳工作规范化管理，做好各项财务工作。评估。 并认真做好票据管理，将每张票据登记入账，做到票据的发放、使用、回收等都登记在票据账户中，确保票据不出问题。

5、财务人员服务态度不够热情。 在今后的工作中，我们将努力做好每一位客户的服务工作，不断提高财务人员的素质。 在财务工作中，要注重协调能力的培养，处理好管理与被管理、管理与服务的关系。

6、提高对顾客和员工的服务态度，做到面带微笑、服务热情、语言礼貌。 努力做好财务工作，树立和落实科学发展观，弘扬成果，科学创新，继续努力做好财务会计基础工作，加大内部控制和内部控制力度。内部审计，努力把财务管理推上新台阶。

财务总监半年工作总结【二】

自从我于20xx年x月x月满怀希望和激情来到xx公司财务部，开始了我的校园职业生涯。 一转眼，半年过去了。 在此期间，在公司全体同仁的大力支持和其他相关人员的积极配合下，我将与大家齐心协力，扎实工作，更好地完成各项任务。

通过半年多的实践和训练，我受益匪浅。 我从一个对世界充满好奇、未知的初出茅庐的学生，逐渐成长为一个名副其实的社会人、职业人。 这六个月来，我在工作、生活、学习方面都有了很大的进步。 在此期间，特别感谢领导和同事们给予我的帮助和支持。 下面我向大家简单汇报一下这六个月来的工作情况：

1、转变思维，踏踏实实做事，顺利完成从学生到职场人的转变

首先，在学习方面，进入这家公司给了我理论与实践相结合的机会，也让我明白了在学校获得的扎实的专业知识对于会计工作的基础性作用。 我对我的会计理论有了新的认识。 很多在学校学到的模糊的知识在实践中得到了提高和理解，理论的提高也让我在实践中如鱼得水。

二、在工作方面，xx年入职后，我被分配到固定资产和在建工程岗位。 由于在学校缺乏实践机会，加上对财务软件不熟悉，初期工作困难重重。 不过，我虚心向师父和同事请教。 从一开始装订凭证，到看着别人做的会计凭证模仿记账，再到独立做账，再到掌握系统做账、对账、出具财务报表。 虽然这个过程是一个艰辛的过程，但是历经磨难后的转变让我能够游刃有余地处理各种账目。

在这一年多的时间里，我也遇到了很多问题。 不过，领导对我的信任，让我充满了信心。 无论如何，我不能让领导失望，因为我的认真和努力以及领导的精心教导，我每次都能及时准确地完成领导布置的任务，提供相关的财务数据，在掌握本职工作的同时，学习如何处理相关业务。 所以，这六个月是经历和转变，是一个逐渐成长的过程。

三、为人处事：我对人与人之间的沟通、合作、协调有了新的认识。 要想做好工作，首先要学会做人。 财务部是个微妙的部门，整天和数字打交道，容不得马虎。 而且财务部女同事较多，男同事较少。 由于第一次见面我的矜持，不知道融入这个集体会不会有困难。 然而，刚进公司的第一天，办公室的同事对我都很热情，很照顾我。 这是一个和谐的集体，一个团结的集体，一个和谐的集体，一个善良的集体。 我很感动，自然怀着感恩的心对待同事，用最真诚的心与他们沟通。

在工作期间，他们给了我很多帮助，包括工作和生活。 我经常问他们一些工作上的问题，他们都很耐心地帮我解答问题。 领导对我也很照顾。 他经常问我是否有什么困难。 如果我有什么困难，我会提出来。 不要放在心上，形成精神负担。 勇于承担责任，虚心学习、求教。 领导安排的事情我一定会完成，领导的谆谆教诲我会牢记在心。 在工作中，难免会与其他部门有重叠的情况。 这种交集不仅让我结识了很多新同事，也让我学会了如何与各种人沟通、相处。 在获得工作成绩的同时，我也收获了很多朋友。

2、面对现实，正视困难，克服自身缺点，全面提高自己

六个月来，我围绕自己的工作职责做了一些努力，取得了一定的成绩，但与公司的要求和期望相比，还存在一些问题和差距，主要表现在以下几个方面：

1、缺乏创新精神。 不能主动发挥认真研究、开拓进取的精神，而是被动地、被动地适应工作的需要。 领导交办的任务基本都能完成，但几乎所有的工作都是为了完成工作而做的。

2、工作不是很扎实，跟不上时代的步伐。 忙于日常琐事，工作还没有上升到一定的水平，虽然懂了很多知识，但并不擅长。 在今后的工作中，我将尽力改正自己的缺点，以更大的热情投入到工作中。

3、我自己的业务知识和能力还有欠缺，需要继续学习和提高。

4、工作方法和工作态度有待改进。

在这六个月的学习和实践中，我学到了很多，感悟了很多。 从原来在学校的被动学习，转变为工作中发现问题的主动学习，团队合作意识大大提高，能在规定时间内完成任务，让领导和我自己都满意。

当然，我还有很多不足。 处理问题的经验有待提高，团队合作的能力也有待进一步增强。 我需要继续学习，提高自己的综合能力。 在今后的工作中，我将以谦虚的态度和饱满的热情做好本职工作，为公司创造价值，期待与公司共创美好未来！

财务总监半年工作总结【三】

回顾上半年，在公司领导和部门经理的正确领导下，我们的工作围绕公司的经营方针、宗旨和效益目标，紧密围绕重点工作，紧跟公司发展的步伐。工作部署。 负责会计及管理工作。 为总结经验，发扬成绩，克服不足，现将20XX年工作总结如下。

上半年工作主要分为以下三个方面：

1、成本管理

1、规范库存材料的核算管理，严格控制材料库存的合理储备，减少资金占用。 建立了物料请购制度，改变了从采购之日起无论需要与否、无论哪个部门使用、无论采购数量多少，都摊销到某个部门核算的模糊成本。

2、在原有基础上，细化成本管理，加强运输费用项目管理，按类别计算每辆车的实际消耗项目，真实反映每辆车当前的运输成本。 为运输车辆绩效管理提供参考。

2、会计基础工作

（一）认真贯彻执行《会计法》，进一步加强对财务人员财务基础工作的指导，规范会计凭证的编制，严格审查原始凭证的合理性，加强会计档案的管理。 按部门和项目对所有成本费用进行收集和分类，并在月底分摊和结转共同费用，以反映部门效益。

（2）国家财政部门首次对公司财务评级进行评估。 我们在没有任何前期准备的情况下突然被检查，但XXX财务局仍然对公司财务的基础管理工作给予了肯定。 此次给予公司的财务等级评分也是评估小组有史以来给予公司的最高评分。

（三）按规定时间编制公司及集团公司要求的各类财务报表，及时申报各项税费。 积极配合相关人员做好集团公司年中审计、年终预审和财税检查工作。

3、财务会计与管理

（一）根据公司要求，对分支机构、营业点的收入和成本进行监督审核，制定相应的财务制度。 统一会计口径，在日常工作中，及时沟通，密切联系，注重对自己的工作提出一些指导意见，与各分行、营业点的会计部门建立了良好的合作关系。

（二）正确计算营业税和个人所得税，按时足额缴纳税款，积极配合税务部门使用新的纳税申报软件，及时发现和纠正违反税务法律法规的问题，并保持沟通并与税务部门联系，得到他们的支持和指导。

（三）在紧张工作之余，加强队伍建设，打造一支业务全面、工作热情高涨的队伍。 作为管理者，充分实现对下属“察人所长、用人所长、聚人所长、人所长”，充分发挥他们的主观能动性和工作积极性。 提高队伍整体素质，树立部门开拓、创新、务实、高效的新形象。

（4）作为一名基层管理者，我充分认识到自己不仅是管理者，更是执行者。 想要带好一个团队，除了熟悉业务之外，还需要对具体的工作和业务负责。 首先，要以身作则，保证在人员紧张的情况下，大家都能主动承担起工作。

下半年，意味着新起点、新机遇、新挑战。 我们决心再接再厉，再创佳绩。 下半年，我们将向精细化财务管理迈进。 精细化财务管理需要“保证经营资金畅通”、“确保投资回报”、“优化财务管理方式”等，做到企业财务管理细化就足够了。 要从“细”入手，细致入微，针对每个岗位、每个部门的每一项具体业务，建立一套相应的成本归集。 并将财务管理的触角延伸到公司各业务领域，通过行使财务监管职能，拓展财务管理和服务功能，实现财务管理“零”死角，挖掘财务活动的潜在价值。

虽然精细化理财是一件极其复杂的事情，但事实上，俗话说“天下难事始于易，天下大事始于细”。

财务总监半年工作总结【第四部分】

转眼间又过去了一年。 回顾这一年，在平凡而细致的工作中，我付出了很多的艰辛和努力，也收获了一些收获和快乐。 重要的是充实和锻炼自己。 我听从领导的安排，努力做好财务部的各项工作，较好地完成了各项工作。 但由于财务会计工作中的事情多、杂事多，他们的工作具有事务性、突发性的特点，因此，在工作中，我和整个财务部门还存在很多不足，还需要继续努力。在今后的工作中改进。 根据具体情况，现将全年工作总结如下：

个人总结部分：

一、完成的主要任务

1、以认真的工作态度，及时准确地完成每月的进销存、核证、记账、结算和会计处理，及时准确地填写各种月度、季度和年终会计报表，并按时向各部门汇报。及时、准确地完成纳税申报、缴纳工作，及时、顺利地完成了今年xx万元的退税。 并对各类会计档案进行分类、装订、归档。

2、以严谨的工作态度，及时准确地核对公司日常支出情况，并对费用进行详细分类。 及时准确的《资本预算》根据公司的资金状况和经营情况提出合理的建议，以便高层管理人员能够及时了解公司的资金状况并采取相应的措施。

3、负责公司各类证书的变更及年检。 由于公司处于发展初期，经营地址发生变更，公司的各种证件都需要相应变更，除了我今年4月份工作中的疏忽外。 海关部门没有及时进行变更，导致xxx表的报关没有按照正常的报关程序进行。 幸运的是，刘先生通过人脉关系及时使用了其他报关渠道，才没有造成不必要的损失。 在此进行一次自我检讨，希望自己在今后的工作中能够更加严谨，杜绝类似情况的发生。 另外，其他相关部门的各类证书也及时更换，年检顺利。

4、能及时完成上级领导交办的其他临时工作。

2、加强学习，注重提高个人修养和综合素质

1、通过报纸、杂志、计算机网络、电视新闻等媒体加强政治思想和道德修养。

2、认真学习各项金融法规和新的法规、政策，自觉按照国家的金融政策和程序办事。 始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实、脚踏实地的工作上。

3、尽量学以致用，理论联系实际，让自己“边工作边学习，边工作边学习”，使自己的综合能力不断提高。

3、个人工作上的不足

虽然我圆满地完成了今年的各项任务，但工作中还存在不足：会计工作谦虚杂乱，日常工作忙碌，对财务事务深入讨论、思考、研究。 管理方法和工作制度较少，导致工作广度不够、深度不够。 再加上财务部门人员的不稳定，我并没有对整个财务部门起到很好的指挥作用。

四、明年工作计划及要点

希望在新的一年里，我逐步学会运用科学的方法，加强本部门的管理，提高本部门的工作效率，从而达到事半功倍的效果。 主要有三点：一是加强部门的成本核算和管理，二是加强与各部门的工作联系，包括收汇管理、应付款管理、出库跟进等.、最大限度地发挥财务部门的职能。 三是准确做好各项财务测算，为上级领导决策提供依据。

第二部分：财务部概要

大家都知道，财务部门的工作是比较繁琐的。 即使到了年底，手头的工作仍然不能停止。 加之人员少、人事变动频繁，使得财务部的管理不能满足公司领导的要求。 经过二十一部大家的努力，整体人员结构、工作秩序、职能管理都向前迈进了一大步。 现将本部门的工作总结如下：

1、出纳岗位：人员已经稳定。 除每日及时准确缴费/及时登记/每日清算、每月结算外，还建立了每月费用分类归集表、每月外汇明细归集表和汇总表。 、及时了解收汇情况并做好差异记录。

2、成本岗位：这是今年新增加的岗位。 目前主要负责成本审核、核算、控制。 它根据订单号甚至套件号进行成本核算和控制，对每个订单的实际成本负责。 ，为有关部门提供及时、有用的信息。 这也是一个需要与各个部门联动的岗位。 增加这个岗位后，建立了每个供应商的应付账款台账和每月的供应商对账表，这样今年业务量翻倍的情况下，应付账款和发票跟踪所需的数据仍然可以很好的完成。嗯，但是也许由于各种因素的存在，今年的成本核算没有达到预期，希望在新的一年里，各部门能够积极配合财务部门的成本核算工作，共同为财务部门的成本核算工作的真实性和准确性作出贡献。成本反映的及时性。 自我，加强学习，从而达到企业真正意义的成本核算。

3、总账位置：在之前的个人总结中已经总结过，这里不再重复。

4、财务部门：总体来说，今年以来，财务部门友好妥善处理了各项内外部工作环节，包括与工商/税务/银行等外围部门建立了良好的关系。

总之，今年的工作即将成为历史。 我也希望财务部门那些该做而没有做、该做而没有做好的工作，随着20年的过去，成为历史。 值此新年21之际，让我们为自己喝彩，为部门喝彩，为未来喝彩。 加油，让我们共同进步，共同成长。

最后，我再次衷心感谢我身边的每一位同事。 有你们这样的好同事，相信我们公司的明天会更加美好！ 再次衷心感谢公司。 在这片热土上，我们将收获无限的希望！

财务总监半年工作总结【第五部分】

紧张的20xx年已经过去，过去的一年可以说是不平凡的一年。 作为xx公司的一名财务人员，在领导和同志们的关心和支持下，我努力工作，为公司做出了贡献。 一些贡献。 一年来，我在工作和生活中都以高标准要求自己，做了大量的工作。 现将一年来的工作总结如下。

1、按照规模化发展和专业化管理的要求，统一公司财务核算的度量衡，统一财务管理标准

一是建立一系列财务管理制度并督促各单位认真执行。 除大部分使用局的财务会计制度外，公司还根据公司实际情况制定了《费用管理办法》和《资金管理办法》。 《物资管理办法》、《计算机管理办法》、《经济活动分析系统》、《费用预算管理办法》等规范性财务文件。

并且在全公司范围内实施，保证了公司在几大费用标准上的统一。 二是制定统一的年度费用预算标准，针对具体岗位给出具体标准，每月向各部门反馈，并要求各部门进行月度分析，每季度对各部门的管理费用进行分析。公司各单位分析并向局财务部汇报。 管理费用控制在年度预算内。 预算管理稳步推进，预算内容细化。

按科目进行分类统计，为综合预算奠定基础； 预算方案根据各分公司的反馈情况进行适当调整后，经总经理审核批准，形成正式文件下发至各分公司，使各单位对公司的预算情况有一个全面的了解，增强了公司的预算管理能力。预算的透明度； 增加预算的刚性。 我们关注预算执行中出现的问题及相关情况，不定期向公司领导汇报情况。 对于超出预算等问题，我们有严格的审批程序，申请调整的项目需要经过专项论证分析后，按照规定程序批准。 执行后。 一年来，预算执行情况总体良好。

2、加强财务资金管理和费用预算管理，确保维持生产经营最低现金流量

今年公司的合同额目标是xx亿元，这就需要我们投入大量的投标保证金来支持。 铁路项目还需要采购大量大型设备，而我们公司成立时间不长，资金储备不足。 为了缓解资金压力，需要规范资金使用和支出，今年财政部将对资金和支出进行预算管理，千方百计筹集资金。 具体措施如下：一是资金使用和安排，按照“以收定支”、“量入为出”、“总体平衡”的原则，公司要求各单位报送每周进行资本报告，统一管理和分配资金，实行每日资本预算审批制度。

公司对公司内部资金实行内部有偿调整。 资金的使用须缴纳使用费。 二是制定制度，加大项目资金回收力度，将项目资金结算主体责任落实到项目经理部全体管理人员，将资金回收纳入项目经理部考核并与全体人员的收入挂钩，特别是项目经理负责工程款的结算并终身负责，未达到一定比例的款额不能兑现合同责任奖励。

三、明确现金流指标是公司重要考核指标

坚持项目“以收定支、无收入不支出”的原则，建立项目征收预警机制； 清理拖欠的项目资金，将责任细化到个人（应收账款、其他应收款）； 公司批准各单位应付利润和货币资金，通过套现增加资产回报率。

全年公司批准各单位向公司上缴xxxx万元，实际收回xxxx万元。 除xx公司未足额支付的xx万元外，其余均按时足额支付。 四是实行固定费用预算管理制度，节约开支。 , not only for the fixed of the 's , and as much as , but also for the fixed of the and and . It is to carry out and like a , and the of money on the basis of open . Fifth, under the of Mr. Xie, the a total of XX yuan from the to the 's needs, which the needs of each unit's and .

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