(丁香花网)小说:丁香花

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丁香花的花语和象征代表意义是纯真无邪、初恋、谦逊、忧愁思念、哀婉、光辉,寓意着爱情和暗结同心的希望。

从公交车上下来,狄宁出了一身汗水,没想到这个点,还有这么多人,面试的时间是三点,六月的三点,外面正是热浪袭人,她看看表,还好提前出来,现在是两点四十五,狄宁进了明辉大厦,心里感叹这家公司的气派,大厦二十二层,现在不算高,可是五年前,是这条街上最气派的写字楼。那时候从这里路过,狄宁就想,什么时候我能在这里上班就好了,大厦的设计很新潮,双子座,狄宁进了A座。

匆匆进了洗手间,狄宁平静了一下心情,补了一下妆,重新整理了一下头发,对着镜子深呼吸一下,不是不紧张,只是不能紧张。已经在职场打拚十多年了,今年都三十四了,紧张这个字眼,应该从自己的字典里抹去了。狄宁给自己鼓劲,自己的专业和经验,都符合这个岗位,况且销售经理最应该从容,把面试官当成客户就好了。不同的是,原来卖的是房子,现在推销的是自己。

丁香花——责任

狄宁准点到达人力部,人力部自己占了17层的半层,前台安排狄宁稍等一下,前面一位刚进去,前台小姑娘微笑着说,估计要二十分钟左右,她给狄宁倒了水,狄宁点头致谢。她坐在走廊的椅子上,椅子挺舒服,可是狄宁不喜欢这个地方,走廊这个地方,人来人往,这个公司这么大的排场,为什么不安排面试的人员,在一个屋子里等候。

小姑娘从网上打印了狄宁的简历,让狄宁确认一下,然后在最后一行签名确认,所填写的资料属实,如有不实之处,承担一切责任。

丁香花——偶遇

狄宁签字的一瞬间有些恍惚,多少年没有应聘了,现在的手续是越来越严格了。

她起身的时候,看见走廊的尽头有一个人影,抬起头来张望了一眼,不过只看见一个高大的人影,并没有看清,她有轻微的近视,只是为了美丽,不戴眼镜。太远的距离,就有些看不清了。

对方倒是愣了一下。

就在狄宁认为对方是在看自己的时候,那个人转身进了旁边的办公室。

丁香花——故知

走进面试间的时候,狄宁的脸上已经有了职业笑容。

面试官抬头的时候,二人一愣,都有些惊讶。

岳涵是明辉集团的财务总监兼管着人力部,本来面试的事情,用不着他亲自来做,只是最近要开盘的项目是集团这两年最大的投资项目,而且是与别的公司合作的项目,他们好不易争取到销售代理,这个销售经理的人选至关重要,人力部原来报到他这的销售经理,都让他PASS了,不是销售水平的问题,是情商,这个销售经理,需要和两边的公司打交道,还要能维护公司的利益,最重要的是情商。

丁香花——性别

岳涵倾向于招聘一个女的销售经理,他感觉女性细心耐心,能应付复杂的人际关系,可是肖晨辉的意见恰恰相反,另外两个股东,田明和李易康无可不无可,后来还是肖晨辉妥协了,他不想和岳涵冲突,毕竟人力部的主管是岳涵,他一直针对的目标是李易康,不想因为一个销售经理的人选,开罪岳涵。

倒是第一大股东田明最后说,合适最重要,男女不重要,你看着办吧,不过这个人选是非常重要,决定了销售部。我们的原则是放权,这一块既然是你负责,你定就行,不过销售经理定了,才能招聘销售员,这个销售部,都由销售经理负责,这个人一定要有稳定性。我们不希望招聘干不了半年就辞职的人。

丁香花——同步

岳涵原来的工作计划是销售经理和销售员同步招聘,没有必要非先招经理,可是田明的话,让他不得不改变了工作计划。他私下和李易康探讨,不能用抱怨,李易康说,估计田总的意思是人是销售经理招的,将来有什么问题,销售经理不能赖到公司人力部。

岳涵明白了,销售经理是他招聘的,如果出了问题,他要负责。

岳涵皱眉,以田明的做事风格,不会给他挖坑,可是这次招聘的事情上,田明似乎有些针对他,整个公司的高层人员入职,都要经过他的复试,那么是不是公司高层出了问题,都是他的责任,他在想,是不是要考虑,把人力总监这个职务放出去了。

丁香花——同学

岳涵第一眼认出了狄宁,狄宁也认出了岳涵,他们是高中同学,岳涵那时候,已经是一米八的身高,坐最后一排,狄宁一米六三的身高,她特意要求坐第一排,所以二人的座位天遥地远,之所以有些往来,是他们都是学校画室的成员。

三中是本市的二类高中,一直想挤入一类的行列,所以对学生的管理格外严格,男女生虽然同班,但都不敢公开往来,早恋更是谈虎色变,所以校风算是严谨。岳涵和狄宁的往来,算是多了些,也只限于在画室。

丁香花——客气

在这个场合相遇,岳涵第一个动作是起身,但多年的职业生源,让他冷静了下来,他选了个中性的运作,友好的微笑,请狄宁坐下来,他有些后悔,昨天应该看一下今天应聘的五个候选人的资料。

岳涵借看狄宁简历的时间,思索着如何提问,他最后决定公事公办,他不否认狄宁是他的同学,但现在这个场合,只能按规定。他决定,私下里和狄宁联络一下,不管狄宁能不能入职,不能失了同学的情分。多年不见,应该说,大家的外貌变化不大,十八岁和三十四岁的容貌,不会有太大的差别。

丁香花——结束

面试的时间,是岳涵定的二十分钟左右,初试这个时间正好,可是对狄宁的面试,还是超时了十分钟,前台敲门来提醒了一次,岳涵只好结束了面试。他承认,他提问得格外仔细。他倾向于录用狄宁,狄宁的简历没问题,完全符合要求,不符合要求的人选,也到不了他面前。他关注的是狄宁的情商,和解决人际关系带来的冲突的能力。应该说,比较满意,狄宁属于稳定型的,遇事的第一反映是思索,不是行动,这一点合乎他的要求,和当年的性格是一样的。

狄宁起身告辞,这时候,面试工作算是结束了,岳涵站起来,微笑着说,我回头联络你。

丁香花——选择

李易康过来的时候,岳涵正在闭目养神,一下午面试五个人,不是一件轻松的事,原来安排二十分钟每个人,就要花掉一个半小时的时间,这也是个力气活。

李易康本来不想挑这个时候找他,可是他的费用单子,必须今天签字,他要出差,上次的费用票还没报销。

倒不是哪个流程卡了,是他自己一直没整理好,财务部对细节要求极严格,有标准的费用报销流程,发票如何粘,都有统一规定,当年岳涵为了在公司推行,没少让人抱怨,若非他本人是股东,他估计他根本坐不稳这个位置。

丁香花——问题

岳涵不得不打点精神,李易康的票不会没有问题,不过是多报了费用,不是什么大事,他管理着公司的各种关系打点,还有就是项目拓展,都是花钱的事。这种经费,年度是有预算的,只要不超过预算,岳涵不打算深究。可是他不深究,肖晨辉紧盯着不放,要求超过一定金额的费用,要写情况说明,田明对此事,一直沉默,看岳涵,如何协调他的两个同学。

岳涵心想,都以为四个股东除了田明,其余三个人是同学,会好办事,恰恰相反,肖和李不如不是同学,那样起码是公事公办,二人之间,却成了互相挑剔。倒让田明放心了。

丁香花---签字

岳涵看了看费用的明细,整体来讲,这次没什么大问题,相关的票据一一俱全,说明也还详细,他挥笔签名,让岳涵找苏盈去报销。岳涵点头,看岳涵有心事的样子,忍不住问了句,你怎么了,好像有心事。岳涵和李易康的关系一直不错,起码二人表面上互给面子,倒有些交情。他把狄宁的简历表抽出来,递给了李易康,李易康看了两眼,马上有些惊喜,是咱们班的狄宁,她居然一直做销售。

岳涵喜欢李易康也有道理的,李易康遇事永远是积极明朗的一面,比如现在,他的表情,完全合乎一个同学遇见另一个同学的表现,在岳涵印象里,李易康和狄宁在班里,应该没什么往来。

丁香花——对比

李易康又仔细看狄宁的简历,然后说,她学的是市场营销,做销售经理也有五年了,西湖荷院这个项目和咱们目前的项目,是同类产品,如此说,完全合乎咱们的要求。

岳涵点头,是条件不错,但能不能胜出,还在两可之间,他把沈一山的简历递过去,二人的简历,几乎是平手,而且沈一山有在上海工作的经验。从这一点又比狄宁略好一些。李易康说,你当时不是说过,最好是女性吗,利于应付两个开发商。我也认为,这个销售经理耐心很重要,你看,狄宁的任职时间在一个公司平均是五年,可是沈一山其实是两年半,从稳定性来讲,还是狄宁好多了。

丁香花——决定

岳涵点头,我是倾向于狄宁,我是公事公办,倒不是因为她是咱们同学,是真的感觉她比较合适。从面试的情况来看,也是狄宁好,比较冷静,所有的回答,都是考虑清楚了再说。沈一山完全相反,他三十出头,可是感觉还是比较情绪化那类人,我问他离职原因,问得详细了些,他有些不耐烦,感觉上,这个人有些自我。

李易康明白,田明一向不插手中层人事任命,只是这次,因为曲院花香这个项目,投资额太大,所以才慎重了些,销售经理的人选,他要最后决定。不过田总对岳涵一向比较尊重,如果岳涵有明显的倾向性,他还是会尊重的。

丁香花——建议

李易康说,从时间上来看,要抓紧了,不能再拖了,销售员还没招聘,销售经理一上任,要马上招聘十名销售员,这个工作量也不小,你还是把人往上报吧,我个人建议,你如果有明显的倾向性,田总还是会考虑的。

岳涵点头,可也有些烦恼,感觉田总对曲院花香这个项目,有些特别的关注,过问得特别细,狄宁要不是我的同学,倒还好说些。

丁香花——向往

狄宁对明辉集团向往多年,一直没有机会,这一次因了曲院花香这个项目,才有机会,自然很认真的准备了面试的功课,她自我感觉不错,岳涵应该对她印象不错,她心里唯一的顾忌是她三十四了,这个年纪做销售经理没问题,问题是她至今单身。

狄宁打开了明辉集团的网页,网页上关于领导人的介绍,只有田明。田明从部队转业的,人很帅气,今年四十岁,从田明的介绍上来看,明辉这些年的发展是很迅速的。

丁香花——守盘

狄宁做事一是负责,二是留有余地,她原来的公司,现在一直没项目,说是要开发二期,可是三个月了,二期遥遥无期,留守的几个销售人员,都只是底薪,有几个已经走了,现在只有两个销售员和狄宁。

狄宁和公司建议过,涨涨底薪,既然让人家守盘,就不能待遇这么低。领导一直说研究,结果三个月,没有任何改变。狄宁估计,二期的进展不顺利,所以公司对销售部有些鸡肋的感觉,所以销售员提离职,她马上同意。

丁香花——聚会

销售员陶小芬今年二十三岁,长相不是特别漂亮,一笑挺甜,她是两个留守销售员之一,她是因为快结婚了,而且位置离家近,所以暂时不想动。狄宁今天下午请假,她敏感地意识到,经理有动向。

陶小芬心中明白,如果狄宁也走了,她估计也要离开了。她心中明白,公司留不留狄宁,代表了二期的进展情况。

丁香花——询问

陶小芬约狄宁吃饭,狄宁想想,也叫了另一个小伙子吴雨航。

小芬感觉这样挺好,吴雨航也会关心狄宁的动向,二人一起问,总比她一个人打听要自然的多。

这个天气,外面吃烧烤的人挺多,小芬一项喜欢这个,狄宁无可不无可,没太大的兴趣,也能接受,吴雨航也是个随和的性子。二人都是狄宁招聘来的,所以对狄宁,有些对大姐的感觉。

丁香花——模糊

小芬是想知道狄宁的打算,如果狄宁要走,一定要告诉她一声,最好能把她一块带走,销售员大多性子爽直,小芬就是典型的代表,她开门见山,倒也省了周旋。狄宁不好说什么,她只面试了明辉地产。现在只是初试,虽然意外的遇见岳涵,可是她能感觉明辉的专业,不可能是一个面试官决定一切。现在八字没一撇,她不好说什么,只说,看情况。如果二期有戏,还是在这里挺好。

小芬还要说什么,吴雨航却悟到了什么,他长于动脑,狄宁没有一口否定离开的可能,就说明,正有打算,但没有最后决定,此时再说无益,就举杯表态,跟着宁姐干,我踏实。他称呼狄宁为宁姐。

丁香花——表态

狄宁赞叹吴雨航的聪明,这话说得好,进退得宜,而且有深度。她微笑点头。如果可能,她当然要带自己的人过去。

三人就换了话题,聊些业内的趣事,哪个项目开盘大胜,销售员拿了上万的提成,哪里的销售经理离职和公司闹翻,跑去仲裁。

狄宁一向休息的早,看看手表,已经八点半了,就招手买单,通常都是销售经理请客,不想小芬却说,宁姐,这次我请。狄宁一愣,为什么,小芬说,是我组织的嘛,而且我还想你带我一起飞呢。

丁香花——敷衍

李易康晚上有个饭局,他不太想去,可是不能不去,就和岳涵商量,老向那里的饭局,真不想应付,那帮人喝酒太猛,我真招架不住,他多少怕你点,你过去给撑一下,回头找个理由,咱们先溜。

岳涵看看李易康,你也有怕的人,李易康苦笑,我的胃最近不太好,他们那个喝法,上来三杯,真受不了。

老向是李易康的战友,转业后进了规划局,是房产公司都不得不另眼相看的一部门。李易康一直下功夫维护和他的关系。老向也念旧晴,对李易康的事,都是全力去办。李易康自然要好好敷衍。

丁香花——请假

岳涵点头,给家里打个电话,他的妻子马小芹是小学老师,工作轻松,也顾家,是标准的贤妻良母,马小芹有些不高兴,你总是不早说,人家都做了你爱吃的糖醋鱼,你不吃谁吃,你那个宝贝闺女又不吃。电话转到女儿娇娇手里,九岁的小姑娘已经会教育大人了。娇娇说,爸爸,你是不是又和狐朋狗友吃吃喝喝去。

岳涵对妻子可以一句话打发了,对女儿却只得好言好语的哄着,答应周日领她去水上乐园,娇娇这才挂了电话。

丁香花——支招

岳涵放下电话,有些无奈,李明康却是一脸羡慕,他想起了自己的女儿李静。和娇娇差不多的年纪,想想有大半年没见她了,他叹了口气,脸上难得的出现了落寞的表情。

岳涵问他,怎么,你前妻又不让你见李静了,你当年把抚养费一下付清,她有什么理由不让你见。

李易康摇头,她倒不会明着说不让见,什么孩子身体不舒服,什么上学习班,总是找种种理由,我又不好和她翻脸。他们家那个老严也阴阳怪气的。

岳涵认真的说,不行,规矩定了就执行,已经成了一个月见一天,还怎么样,你别太好说话了,回头李静该不认识你了。你直接去李静的学校等她,我让沈梅和她们老师说好,你直接接了她,给你前妻打个电话说一声。

丁香花——感谢

李易康拱手致谢,多谢多谢。也只有这个办法了,和她好说好商量,总是不行,直接接人,就吃顿饭,再给送回去,这样好。

岳涵点头,就这样,我就奇怪了,你不是任人欺负的人,你的点子都哪去了,从前让她坑,现在还处处落下风,这不是你。

李易康无奈,投鼠忌器,顾忌李静的态度,她不高兴了,拿孩子出气,我能怎么办。

提到孩子岳涵无奈,李静才九岁,还是太小。离不开母亲。

岳涵想了想,我回头和咱们的法务打声招呼,让他给你前妻发个律师函,她要是再违约,我们起诉更换抚养人,你前妻怕这个,可能会客气三分。

丁香花——过关

李易康点头,这是一个办法,我发现,对付她,我是一点办法没有。岳涵摇头,不是没办法,是你不用。

李易康笑笑,主动上前给岳涵拿过文件包,走到窗前关好窗子。

岳涵起身,你帮我想想,狄宁的事,怎么处理。有什么办法保证她能过了田总那一关。

李易康有些奇怪,狄宁的条件挺好的,怎么过不了关。

岳涵拿起沈一山的简历,你是没见他本人,形象真不错,谈吐也不错,在外形上,他是完全胜出的。李易康看了看沈一山的照片,也没见多出众。

丁香花——客观

岳涵看看李易康,他不太上相,本人比照片帅气不少。而狄宁倒是照片比本人漂亮,本人太严肃,说实话,那个稳重端庄,都不象销售经理,比我都严肃。

李易康若有所思,这样吧,先应付了老向的饭局,我晚上好好想想,明天一早给你答复。

岳涵这才说,你好好想想。田总最近有些怪,对这个项目格外关注,连个销售经理的人选都插手,也不知道肖晨辉和他嘀咕什么了,这个肖晨辉也过分,连我的面子现在都不太给了。

李易康一愣,他尽量平和的说,他针对我也罢了,对你不至于,应该是田总自己的意思。肖晨辉一般是对事,对于人员的招聘,不太关心。

李易康拿出手机,把狄宁和沈一山的简历都拍了下来。

丁香花——苦思

幸而有岳涵在,老向没怎么灌李易康的酒,散得也还早,十点半就散场了。不过约了李易康下周去农家乐,李易康满口答应。

李易康到了家,洗了脸,倒了杯茶,他一向睡得晚,不到十二点很少休息,他打开手机,看着狄沈二人的简历,从简历上来,如果打分,沈一山的确能高出来,他比狄宁还小几岁。而且已经结婚,这一点也加分。他知道人力有一套评估系统,对于三十岁以上单身的,反而要扣分。

丁香花——背景

李易康睡得晚起得也晚,但手机是不敢关机的。九点多手机固执的响赶来。

一看来电是岳涵的座机,他马上坐起来,一下子精神起来,岳涵在电话里抱怨他,这么长时间才接,昨天散场不晚,你怎么还没起。

李易康只好说,我答应给你想办法,自然要尽力了。

岳涵手里正开着电脑,听了这话,注意力集中起来,什么办法。

李易康的办法,倒也简单,从背景调查下功夫,他认为,狄宁的简历经得起调查,可是沈一山不一定,他换了四家单位,通常来说,换工作越频繁,越容易找到问题。离职的原因,不一定经得起推敲。李易康的建议是不用应聘者提供的调查人选,这几家公司业内都有名气,直接和人力资源部联络。

(未完待续)

(图片来自于网络)

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